Fouten gemaakt; veroordeeld; toekomst verknald. Dat is voor duizenden mensen in Nederland de rauwe realiteit, maar Gevangenenzorg Nederland gelooft in herstel. Daarom bieden wij samen met 630 vrijwilligers al ruim 30 jaar (ex-)gevangenen, tbs-patiënten en hun familie kansen hun leven om te buigen naar een toekomst zonder criminaliteit.
Ben jij een kei op het gebied van het motiveren en begeleiden naar werk en wil jij je ervaring op een nieuwe manier inzetten samen met onze vrijwilligers? Ben jij een gepassioneerde en professionele medewerker die gelooft in herstel? Wil je een cruciale rol spelen in het begeleiden van (ex-)gevangenen, naar een pad van herstel en een betere toekomst? Neem dan contact met ons op en solliciteer op de functie van
Adviseur Arbeidsintegratie
(32-36 uur)
Wat ga je doen?
Jij bent de spil in het proces van bajes naar baan. Je traint en coacht vrijwilligers die 1-op-1 met een gevangene onze Cursus Arbeidsoriëntatie (CAO) doen. Zo krijg je samen met de vrijwilliger een beeld van de ervaring, kwaliteiten en interesses van de gevangene en breng je hun kansen op de arbeidsmarkt in kaart. Daarnaast bouw je aan een netwerk van werkgevers die gevangenen te werk willen stellen en informeer je hen over wat daarbij komt kijken. Dat doe je door werkgevers te bellen of bezoeken, maar ook door ondernemersbijeenkomsten te organiseren in de gevangenis. Je hebt veel contact met gevangenen en bent wekelijks in de gevangenis. Waar gewenst help je hen bij het solliciteren en bij de koppeling met een werkgever. In dit proces werk je zelfstandig, maar stem je ook goed af met de medewerkers van de gevangenis en met je collega’s. Want teamwerk is onze kracht!
Kerntaken:
- Vrijwilligers trainen en coachen bij de Cursus Arbeidsoriëntatie;
- Werkgevers zoeken, informeren en ondersteunen rondom het te werkstellen van (ex-)gevangenen;
- Gevangenen helpen bij hun zoektocht naar werk en begeleiden tijdens werk.
Gevangenenzorg Nederland is een relatief kleine organisatie en wij vinden het belangrijk dat je meedenkt in hoe wij onze zorg inrichten en hoe wij goede zorg kunnen blijven bieden aan onze hulpvragers. Je komt te werken in een team van gedreven en betrokken maatschappelijk werkers.
Jouw profiel
- Je hebt ervaring met arbeidsbemiddeling;
- Je hebt kennis van de arbeidsmarkt en de kansen voor onze gevangenen;
- Je staat stevig in je schoenen, zowel vakmatig en als christen;
- Je hebt uitstekende contactuele en coördinerende eigenschappen;
- Je bent betrouwbaar en integer en hebt hart voor de doelgroep;
- Je kunt 32-36 uur per week werken en hebt een flexibele werkhouding;
- Je hebt een relevante hbo-opleiding en/of relevante werkervaring.
Ons aanbod
Enthousiast geworden over wat je leest? Bij Gevangenenzorg werken betekent ook:
- Een unieke kans om de moeilijkst bemiddelbare medemens een nieuwe toekomst te geven;
- Veel eigenaarschap (initiatief, werktijden, thuiswerk etc.);
- Een laagdrempelige organisatie waar we betrokken zijn op elkaar;
- een salaris van €3.592 tot €5.574 (o.b.v. fulltime, 36 uur per week, schaal 9 cao Sociaal werk; tabel per 1/1/2025);
- goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuze budget (o.a. 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering);
- de beschikking over een laptop en een mobiele telefoon;
- een werkplek op ons fijne kantoor in Zoetermeer.
Interesse en sollicitatie
Geloof jij net als wij in herstel en vind jij ook dat detentie en criminaliteit niet het laatste woord mogen hebben? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! We lezen in je brief graag meer over je motivatie om vanuit je christelijk geloof bij ons aan de slag te willen gaan.
Je kunt je sollicitatie uiterlijk 18 november 2024 voor 9.00 uur richten aan Erik de Jonge (manager zorgprogramma’s en vrijwilligers) via https://careers.smartrecruiters.com/GevangenenzorgNederland.
Neem voor vragen contact op met Marinus (06 82 14 01 30 of m.offermans@gevangenenzorg.nl).
Gevangenenzorg Nederland verwacht van haar medewerkers dat zij zich integer gedragen en zorgvuldig omgaan met de rechten en belangen van anderen. Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van de procedure. Bij aanname vragen we je om een Verklaring omtrent het gedrag (VOG).
